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客戶對PRO360人力資源顧問的好評
平均4.91
22 則評論
林〇太
2025-11-10
積極聆聽，細心分享及建議
2025-11-10
Jay
2024-02-02
此次與孫先生的十幾次的面談.清楚了解公司制度架構.人員激勵.品牌定位.公司經營與合夥人制度的設計邏輯..對於公司非常有幫助
讓未來公司發展與強化建立起良好的基礎
2024-02-02
安〇
2025-06-29
因為員工原因困擾許久，很多法條規定都不是很清楚，一直被拿勞基法來壓制，還好遇到了錢小姐，協助我處理公司很多事情，提供的方向很專業也很細心每一步都會清楚解說原因，讓我們更快速有效率的去處理問題，還幫忙跟員工的調解，不止人資方面也很懂的勞動法規，是我們小公司非常需要的顧問謝謝
2025-06-29
Cheng
2025-11-05
鄭又腆博士兼具產業實務與學術深度，輔導經驗豐富、洞察精準。他將法遵、人資制度與經營策略結合，協助企業在防風險與提績效之間取得平衡。課程內容貼近實務、案例具啟發性，讓人能即學即用，是少數能將制度與績效真正整合的顧問與講師。
2025-11-05
黃〇姐
2025-09-03
詳情參考附件圖片，孫顧問不僅是引路人，更是一位值得高度推薦的高階顧問。
2025-09-03
近期桃園附近正在找人力資源顧問的案件
人力資源顧問
林〇翔 桃園市 桃園區
您需要的服務內容為？
薪資報酬體系建立
公司行業類別為？
批發零售業
公司規模大約是？
中型企業（10-50名員工）
$3500/ 小時
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洽談後報價
5.0
洽談後報價
洽談後報價
5.0
洽談後報價
+2
2天內收到5筆報價
人力資源顧問
江〇庭 桃園市 桃園區
您需要的服務內容為？
薪資報酬體系建立,業績管理體系建立與輔導
公司行業類別為？
其他:不動產代銷業
公司規模大約是？
中型企業（10-50名員工）
5.0
$1500/ 小時
5.0
洽談後報價
5.0
洽談後報價
5.0
洽談後報價
+1
6天內收到4筆報價
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人力資源顧問常見問與答
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企業如何留人？
人資是什麼意思？
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人力資源管理為什麼重要？
人力資源管理有哪些綜合目的？
人資有哪些工作？
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